近年来,我系紧紧抓住教学改革的机遇,围绕高素质高技能人才培养目标定位,坚持产教融合、校企合作;坚持工学结合、知行合一,全面推行“校中厂、厂中校”校企合作模式,创新工学结合人才培养模式,着力培养学生的就业创业能力。
一、走出去,把教室搬到工厂,创办“厂中校”
自今年10月20日起,我系13级模具班28名学生实施现代学徒制师徒结对,到嘉兴市宋氏模具有限公司参加为期1个半月的教学实践活动。同学们下企业、进车间,了解企业的管理和企业文化,体验企业生活;企业师傅们也尽职尽责,通过各种方式为自己的学徒创造更多的学习机会。
在宋氏模具企业工学交替的过程中,实施课程教学与生产实践一体化,使课堂与车间随机转化。上午,在企业的车间开展教学活动,把课堂设在车间里,让学生在“学中做、做中学”中学习专业知识;下午,在师傅的引领下用真实任务来设计综合实训项目,学习专业技能。
通过“厂中校”教学模式,使教学更加实观,实践更加贴近企业岗位需求,从而强化了学生动手能力的培养和职业经验的获取,提高了学生适应企业岗位的能力,实现专业教学与企业生产零距离对接。
二、请进来,把工厂引入学校,建立“校中厂”
在“厂中校”的实施基础上,机电系进一步拓展课改思路,变“走出去”为“请进来”,骋用企业专业人才,并把企业的生产设备引进学校实训基地,在校内建设生产流水线,供学生教学实践,建立“校中厂”,探索课程改革新路子,以培养学生技能实践能力、提升学生就业竞争力。
本系坚持把学生“能就业、就好业”作为课程教学改革的出发点和落脚点,依托“校中厂、厂中校”校企合作平台,创新了“做中学、学中做”的工学结合的人才培养模式,基本形成实训教学的“五合一”,即“教师与企业员工身份合一,技能课堂与生产现场合一,教学内容与生产任务合一,职业能力培养与生产活动合一,教学评价与完成生产任务质量合一”。
现代学徒制师徒结对,真实的职业情境感悟,激发了学生对专业知识学习的浓厚兴趣;学生深入企业一线实践锻炼,企业技术人员在现场对学生进行测评,增加了人才培养质量环节的企业元素,受到了学生的一致好评。
以上种种举措,不仅促进了课程改革,更是全面提高了人才培养质量。